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Sie bringen Neugierde für die IT Beraterbranche mit? Sie möchten bei innovativen Projekten im Security Umfeld mitarbeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen in der Beratungsbranche, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und innovatives Arbeitsumfeld verweisen kann und die Digitale Transformation vorantreiben will. Im Technology Consulting arbeiten Sie mit Ihren Kollegen und Kolleginnen an maßgeschneiderten Konzepten für die vielseitigen Anforderungen in den unterschiedlichen Branchen auf Kundenebene.
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Strategische Beratung zu Digitaler Transformation, Hacker Angriffen, neuen Entwicklungsmodellen, Security Bedrohungslagen, Technical Debt und Cloud Technologie
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Planung, Design und Implementierung von Information Security Management Systemen
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Weiterentwicklung von organisatorischen Security Architekturen
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Erarbeitung von Security Kennzahlensystemen und Sourcing Modellen für große Security Organisationen
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Entwicklung innovativer Lösungen im Informationssicherheits- und Risikomanagement nach internationalen Methoden wie ISO/IEC 27001, ISO27017 bzw. ISO 27005
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Durchführung und Weiterentwicklung der Policy- und Control-Frameworks nach ISO27001 und Security Compliance Frameworks
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Integration neuer IT und Security Compliance Anforderungen in bestehende Strukturen und Prozesse
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Organisation und Durchführung von internen Audits und Ableitung von Maßnahmen, sowie Begleitung von Ausschreibungen
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Fundierte Berufserfahrung als (Chief) Information Security Officer, Security Architekt oder anderen gestaltenden bzw. leitenden IT/Security Rollen von Vorteil
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Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, IT Security oder ähnliches von Vorteil
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Breites technisches Wissen im Bereich Information Security, IT Infrastruktur und Softwareentwicklung
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IT-Projekterfahrung und Projektmanagementfähigkeiten
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Sehr gutes analytisches und strategisches Denken sowie gewinnendes kundenorientiertes Auftreten
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Idealerweise Erfahrung mit AWS, Azure, Agile, DevOps, ITIL, COBIT, Software Development, Cloud Architecture oder Digitalisierung
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Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
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Gehaltsprämie
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Flexible Arbeitszeiten, agiles Arbeiten und Home-Office
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Zuschüsse zu Öffentlichen Verkehrsmitteln, Fitness und Verpflegung
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Gezielte Aus- und Weiterbildung sowie Entwicklungsmöglichkeiten
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Diverse Corporate Benefits wie Vergünstigungen, Gesundheitsförderung und Events
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Das Einstiegsjahresgehalt für diese Position beträgt mindestens 48.000 € brutto p.a. (auf Vollzeit-Basis) als Junior und ab 70.000 € brutto p.a. (auf Vollzeit-Basis) mit Berufserfahrung für Manager und Managerinnen. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft einer deutlichen Überzahlung. Weiters können Sie mit einer leistungsabhängigen, individuellen Prämie rechnen.
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